其实人社局和社保局是同一个局的两个不同部门。
两个局统一归人力资源社会保障局领导和管辖。
人力资源社会保障局的前身是劳动保障局，简称为劳动局。
而社保局的前身叫社会保险公司。
人社局的前身是劳动局，劳动局还有一个下属局叫就业局，现在的就业局同样归人社局管辖。
但在2008年的时候，国家劳动和保障部，更名为人力资源社会保障部，因此各省市的劳动保障局，也随之更名为人力资源社会保障局。
劳动保障局更名为人力资源社会保障局后，便将劳动局，社会保险公司，就业局，都统一归集到了人力资源社会保障局的管辖之内，由人力资源社会保障局统一领导和管理。
社保局和劳动局，分别成了人力资源社会保障局的两个分局。
就业局成了劳动局的下属局，统称为人社局。
现在的社保局的工作范围主要是：
负责社保基金的征缴发放业务的管理和社保政策的宣传。
人社局的具体工作范围是：
对社会保险和人力资源政策的制定，审查和宣传。
所有的社保政策，人力资源管理和就业等相关政策的制定，都归人社局进行制定、颁布、审查和检查。
包括社保参保者办理退休的政策规定，都是由人社局制定，社保局执行。
在参保者办理退休时，社保局对参保者档案的初审，也是按照人社局制定的政策和规定进行审核。
当参保者的档案出现现有政策无法审核通过的情况时，最后是否能通过，必须经人社局批准，才能最后通过。
所以说，参保者办理退休时，社保局对参保者档案的审核是初审。
人社局对档案的审核才是最后的终审，只有人社局审核通过的档案，才是办理退休合格的档案。
以上就是人社局和社保局之间的关系及各自的职责，供大家参考。
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 787013311@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。